Co powiedzieć o sobie na rozmowie kwalifikacyjnej?

Najważniejszym etapem zatrudnienia jest osobista rozmowa kandydata z pracodawcą. To od tej rozmowy zależy, czy zostaniesz przyjęty na to stanowisko. Profesjonalna rozmowa kwalifikacyjna to stresujący proces, na który należy się starannie przygotować. Dziś w naszym materiale porozmawiamy o tym, jak właściwie zaprezentować się podczas rozmowy roboczej.

Ogólnie rzecz biorąc, informacje ważne dla pracodawcy można sformułować na kilka sposobów. Rozważmy główne.

CV to oficjalny dokument zawierający dane osoby ubiegającej się o stanowisko. Jednocześnie w CV musisz wpisać nie tylko swoje zasługi zawodowe, kluczowe umiejętności i zdolności, ale także poziom wykształcenia, doświadczenie zawodowe, opis cech osobistych i kilka innych informacji. Informacje w CV muszą być napisane w formalnym stylu biznesowym tak krótko, jak to możliwe.

Możesz również opowiedzieć o sobie podczas rozmowy werbalnej. W której fabuła powinna być dobrze ustrukturyzowana. Przemówienie powinno być przygotowane wcześniej, dobrze przećwiczone i przećwiczone (można to zrobić przed lustrem). Musisz mieć biografię siebie i swojej kariery zawodowej. Oprócz, powinieneś być przygotowany na rozwinięcie lub omówienie informacji zawartych w CV. Przygotuj się również na odpowiedzi na pytania pracodawcy.

W niektórych przypadkach informacje osobiste i zawodowe dotyczące stanowiska, na które aplikujesz, mogą zostać przedstawione w formie prezentacji. Taki akompaniament wizualny pomoże Ci zmaksymalizować Twoją osobowość.

Pomysł na siebie można zaprojektować w sposób oryginalny i kreatywny. Ta opcja działa dobrze, jeśli jeśli ubiegasz się o zawód kreatywny... Możesz więc na przykład stworzyć piękne portfolio na stanowisko projektanta. W przypadku konkursu kreatywnego na stanowisko (dotyczy to artystów, tancerzy, aktorów, piosenkarzy itp.), należy wcześniej przygotować numer kreacji demo. Musi być oryginalny i chroniony prawem autorskim - tylko w tym przypadku będziesz mógł wyróżnić się na tle pozostałych wnioskodawców.

Jak widać, istnieje wiele opcji przetwarzania informacji o osobie poszukującej pracy. Wybierając konkretną opcję, należy skupić się na firmie i stanowisku, a także na własnych umiejętnościach i zdolnościach.

Przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej należy zwrócić uwagę nie tylko na treść swojej autoprezentacji, ale także zadbać o jej formę. Tak więc istnieją pewne zasady budowania historii.

• Struktura. Wszystkie informacje powinny być jasno ustrukturyzowane i zorganizowane. Twoja historia powinna być jasna i zrozumiała. Chaotyczne opowiadanie biografii szczegółów swojego życia pozostawi negatywne wrażenie na pracodawcy.
• Szybkość i rytm. Twoja mowa nie powinna być zbyt szybka lub odwrotnie, wolna. Wybierz najwygodniejszą dla siebie prędkość mówienia i trzymaj się jej przez całą historię.
• Głośność mowy. Niepewni ludzie mówią bardzo cicho. Powoduje to trudności w odbiorze informacji przez słuchaczy. Zbyt głośne ustawienie głośności wpływa również negatywnie na postrzeganie kandydata przez pracodawcę.
• Artykulacja. Upewnij się, że wymawiasz słowa poprawnie i wyraźnie, nie połykaj końcówek. Niezależnie od charakteru stanowiska, na które aplikujesz, Twoim atutem będą wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne.
• Nie przerywaj. Jeśli twój pracodawca przerywa ci twoją historię i zadaje dodatkowe pytania, nigdy nie powinieneś przerywać. Wysłuchaj do końca uwag i komentarzy pracodawcy.

Autoprezentacja jest ważną częścią rozmowy kwalifikacyjnej. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej musisz poprawnie przedstawić pracodawcy informacje o sobie jako o profesjonaliście. W takim przypadku historia powinna być zwięzły i zwięzły, bez względu na to, o jakie stanowisko się ubiegasz (na stanowisko wychowawcy, administratora w sanatorium, na stanowisko kierownicze itp.).

Zacznij swoją autoprezentację od powitania. Wchodząc do biura należy uścisnąć dłoń wszystkim obecnym ankieterom, a także powiedzieć „cześć” lub „dzień dobry”. Pamiętaj, aby się przedstawić i wypowiedz imiona każdego z obecnych (jeśli je znasz). Po propozycji usiąść delikatnie przesuń zaproponowane ci krzesło i usiądź.

Po powitaniu musisz zacząć przesyłać swoje dane osobowe. Dotyczy to imienia, nazwiska i patronimiku, wieku, miejsca zamieszkania itp. W tym przypadku postaraj się podać te dane nie jako notkę biograficzną, ale jako darmową historię.

Na tym etapie powinieneś opowiedzieć wszystkim obecnym o swojej edukacji.Zaleca się zbudowanie historii w porządku chronologicznym. Jednocześnie konieczne jest doprecyzowanie specjalizacji i lat studiów. W niektórych przypadkach dopuszczalne jest powtórzenie historii czasów uniwersyteckich, opisanie procesu uczenia się, opowiedzenie o swoich ocenach.

Opisując swoje doświadczenie zawodowe, nie powinieneś mówić o każdym stanowisku i każdej firmie, w której pracowałeś. Najlepiej skupić się na kilku największych firmach. Jednocześnie warto opisać funkcje, które pełniłeś, a także te osiągnięcia, których jesteś autorem (np. wprowadziłeś nową technologię lub metodologię w procesie produkcyjnym).

Jako dodatkowe informacje podczas rozmowy kwalifikacyjnej możesz porozmawiać o opiniach na temat swojej aktywności zawodowej od byłych pracodawców. W której nie musisz być bezpodstawny – zaleca się podanie cech pisemnych.

Możesz również podać wszelkie inne informacje, które są bezpośrednio związane ze sprawą. Na przykład w niektórych przypadkach należy porozmawiać o tym, że jesteś gotowy do przeprowadzki, że masz prawo jazdy i samochód osobisty itp.

Kiedy spotykasz się z pracodawcą, bardzo ważne jest, aby jasno określić swoje cele. Opowiedz nam, dlaczego szukasz pracy, co Cię interesuje w tej dziedzinie i dlaczego wybrałeś tę firmę. Pracodawca przyciągnie celowy i rozwijający się specjalista.

Poszukując pracownika na dane stanowisko, pracodawca zwraca uwagę nie tylko na umiejętności i zdolności zawodowe kandydata, ale także na cechy osobowości kandydata. Rzecz w tym, że starając się o pracę, musisz dobrze wpasować się w już zgrany zespół. W takim przypadku powinieneś nie tylko wymienić swoje cechy osobiste, ale także potwierdzić ich korzyści w trakcie pracy. Na przykład porozmawiaj o stresującej sytuacji, z której udało ci się skutecznie wyjść.

Posiadanie hobby pokazuje, że masz wszechstronną osobowość i koncentrujesz się na czymś więcej niż tylko na pracy. Musisz mieć hobby. Co więcej, może to być zarówno tradycyjna lektura, sport czy wędkarstwo, jak i bardziej ekstremalne zajęcia. Pod tym względem nie bój się pochwalić się swoją osobowością, aby wyróżnić się spośród wszystkich innych kandydatów.

Podsumowując swoje wystąpienie, powinieneś dać ankieterom możliwość zadania pytań, które ich interesują. Jednocześnie Twoja odpowiedź na pytanie powinna być krótka i zwięzła, nie podawaj zbędnych szczegółów i bądź tak szczery, jak to tylko możliwe. Na pytanie należy odpowiedzieć natychmiast lub nieco później, a pauza nie powinna być zbyt długa.

Wielu pracodawców na koniec rozmowy prosi o przesłanie im dodatkowych dokumentów. Orientacyjna lista może zawierać referencje od poprzednich pracodawców, referencje edukacyjne itp.

Podczas rozmowy kwalifikacyjnej z pracodawcą należy unikać podawania niektórych informacji.

• Po pierwsze w żadnym wypadku nie należy mówić negatywnie o poprzednim pracodawcy i poprzednim miejscu pracy. Pracodawcy negatywnie odbierają takie informacje, bo w przyszłości można również komentować to miejsce pracy.
• Jeśli planujesz pracować na tym stanowisku przez bardzo krótki okres czasu, nie powinieneś mówić o tym pracodawcy podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Rzecz w tym, że pracodawcy poszukują odpowiedzialnych pracowników, którzy dążą do rozwoju i doskonalenia w wybranej przez siebie dziedzinie działalności.
• Nie jest tajemnicą, że praca jest materialnym źródłem zapewniającym ludzką egzystencję. Dlatego wybierając zawód wielu z nas kieruje się tymi obszarami, w których można zarobić więcej. Nie należy tego jednak mówić pracodawcy podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
• Podczas profesjonalnej rozmowy zupełnie niewłaściwe jest rozpoczynanie rozmów na tematy takie jak np. polityka, religia itp.
• Nie powinieneś podawać pracodawcy fałszywych informacji (na przykład o ich umiejętnościach zawodowych lub o ich osiągnięciach). Pamiętaj, że i tak Twoje kłamstwo zostanie ujawnione w trakcie Twojej pracy - w takim przypadku nie tylko stracisz pozycję, ale także zniszczysz swoją reputację biznesową.
• Należy unikać zwrotów znanych, potocznych i potocznych. Utrzymuj formalny biznesowy styl wypowiedzi, który jest ogólnie akceptowany w kręgach biznesowych.

Dlatego przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej bardzo ważne jest, aby cenzurować siebie i starannie dobierać informacje, które pracodawca może przekazać.

Aby skomponować kompetentną opowieść o sobie, należy wcześniej napisać tekst. Zaleca się kilkakrotne sprawdzenie tego samemu, a także zasięgnięcie porady krewnych lub znajomych. Zwracamy uwagę na próbkę historii o sobie.

"Dobry dzień! Najważniejsze informacje o sobie wskazałem z góry w moim CV. Postaram się krótko i zwięźle opowiedzieć najważniejsze punkty. Nazywam się ..., mam ... lat. Pracuję w tym obszarze od… lat. Zdecydowałem się na zdobycie wyższego wykształcenia w tej specjalności, ponieważ… Twoja firma przyciągnęła mnie takimi cechami jak… … jestem gotowa odpowiedzieć na wszystkie Twoje pytania”.

Jednocześnie nie zapominaj, że historia powinna być jak najbardziej zindywidualizowana. Nie powtarzaj szablonowych fraz i wyrażeń, pamiętaj o dodaniu informacji o sobie.

Poszukiwanie pracy to ważne i odpowiedzialne zadanie, do którego należy podchodzić z najwyższą odpowiedzialnością. Należy pamiętać, że zatrudnienie jest procesem wieloetapowym, którego ważną częścią jest rozmowa kwalifikacyjna. Do osobistej rozmowy z pracodawcą trzeba się dokładnie i wcześniej przygotować. Powinieneś nie tylko skomponować własną autoprezentację, ale także przestudiować wszystkie dostępne informacje o firmie. W ten sposób możesz zrobić dobre wrażenie na pracodawcy i zdobyć upragnione stanowisko.